Flexibiliteit

Katarzyna Kot is via Match4diversity bemiddeld bij een ICT bedrijf gespecialiseerd in Requirements Engineering. Na meer dan 10 jaar bij Philips en NXP gewerkt te hebben, wilde ze de stap maken naar een meer kleine en flexibele organisatie. Daarnaast had ze de behoefte om haar vakgebied verder te ontginnen. En oh ja, ze wilde ook graag werk en privé beter combineren meer >>>

Global vision

Diversiteit is niet een leuke bijkomstigheid. Het is iets wat het succes van de wereldeconomie gaat bepalen. Ben Verwaayen van BT weet het goed samen te vatten: "diversiteit wil zeggen: een betere onderneming, die het wereldpubliek beter bedient, met betere resultaten." >>>

Arbeidsmarkt uit het slop?

De signalen op de beurs zijn positief; de economen waarschuwen dat het nog geen zomer is. Maar wat merken wij vanuit onze bescheiden positie? Wel allereerst is het niet alleen maar dramatisch geweest >>>

10 gouden regels voor de beste match

 

 

1.   Weet wie je bent
2.   Voorbereiding is het halve werk
3.   Afspraak is afspraak 
4.   Train de standaard vragen 
5.   Laat jezelf zien 
6.   Wees concreet 
7.   Vraag door 
8.   Gebruik het bureau als partner 
9.   Zeg niet gelijk ja 
10. Gebruik humor (als je die hebt)

Klik hier voor een toelichting op de gouden regels .

top vacatures
Rayonmanager HORECA/FMCG - Oost Brabant
Rayonmanager HORECA/FMCG Zuid-West
IT Analyst
Senior Business Analist
Netwerkbeheerder / ICT professional
Sales Assistant
National Account Manager Retail FMCG
Rayonmanager Retail FMCG
Sales Controller
Verkoopmedewerker binnendienst
alle vacatures